Országos ifjúsági tanácsadó irodahálózat keresi leendő munkatársait 19 városban nyitó irodáiba az alábbi helyszíneken:
Békéscsaba, Budapest, Debrecen, Eger, Győr, Kaposvár, Kecskemét, Miskolc, Nyíregyháza, Pécs, Salgótarján, Szeged, Székesfehérvár, Szekszárd, Szolnok, Szombathely, Tatabánya, Veszprém, Zalaegerszeg,

a következő munkakörbe:

KONTAKTPONT VEZETŐ

A leendő munkatárs feladatai:

  • A kontaktpont működésének biztosítása, szolgáltatásainak (12-20 éves fiatalok számára pályaorientációs, életvezetési, továbbtanulási, önismereti, jogi, munkavállalási tanácsadás; előadások, rendezvények, interaktív műhely-foglalkozások tartása stb.) népszerűsítése és fejlesztése, azok kihasználtságának biztosítása
  • Együttműködések kialakítása iskolákkal, ifjúsági szervezettekkel, intézményekkel, önkormányzatokkal, helyi és megyei szinten
  • Az irodába érkező fiatalok számára egyéni pályatervezést támogató tanácsadás, karrier-tanácsadás
  • Külső helyszíneken előadások, interaktív műhely-foglalkozások megtartása
  • A 3 fős kontaktpont iroda munkájának koordinálása, ellenőrzése, a 2 kolléga munkájának szakmai támogatása
  • Beszámolók, dokumentációk elkészítése, a pályázati adminisztráció folyamatos ellenőrzése
  • Irodák közötti kapcsolattartás biztosítása, a programok, fejlesztő munkák kölcsönös megismerése, továbbfejlesztése
  • Együttműködés a megyei mentorral és a központi igazgatóság munkatársaival

A jelölttel szemben támasztott elvárások:

  • felsőfokú végzettség (lehetőleg humán)
  • ifjúsági és/vagy civil szektorban betöltött munkakörben szerzett minimum 2 éves tapasztalat
  • rendszergondolkodás, vezetői készség, jó kapcsolatteremtő készség
  • kreativitás, önállóság, kezdeményező és problémamegoldó készség
  • rugalmasság, mobilitás a munkavégzésben

Az állás betöltéséhez előnyt jelent:

  • ifjúságsegítő felsőfokú szakképesítés
  • TÁMOP 2.2.2.-08 projekt képzéseiben való részvétel
  • projektek lebonyolításban szerzett tapasztalat (projekt menedzsment és/vagy szakmai közreműködői munka)
  • megyei/regionális ifjúsági civil szektor és köznevelési intézményhálózat ismerete
  • angol vagy német nyelv legalább középfokú ismerete
  • B kategóriás jogosítvány

Amit kínálunk:

  • határozott idejű munkaszerződés (2015. január 31.-ig)
  • dinamikus csapat
  • önálló, rugalmas munkavégzés
  • jól felszerelt, kellemes munkakörnyezet
  • változatos munka

Amennyiben a fenti pozíció felkeltette érdeklődését, fényképes önéletrajzát, motivációs levelét fizetési igényének megjelölésével küldje a cv@prolabora.hu e-mail címre! Jelentkezési határidő: 2013. augusztus 7. A pályázatok elbírálása érkezési sorrendben történik. Pályázati anyagát akkor tudjuk elfogadni, ha a tárgymezőben megjelöli a betölteni kívánt pozíciót és iroda helyszínt (megadott települések egyike). Értesítést a meghallgatásra kiválasztott pályázók kapnak, 2013. augusztus 20-ig.

TÁMOP-3.3.12-12-2013-0001
„Ifjúság.hu a sikeres nemzedékért – Átfogó ifjúsági szolgáltatásfejlesztés a közoktatásban tanuló diákok esélyegyenlőségének növelése érdekében”