Az önkéntesek fogadása a törvény által meghatározott és rögzített önkéntes jogviszony keretében történhet, amely az önkéntes szerződéssel jön létre. A szerződés megkötésére ugyan történhet szóban is, de célszerű az esetleges ellenőrzések végett azt írásban megkötni. Az írott formát viszont olyan sok egyéb esetben követeli meg a törvény, hogy lényegében nem érdemes a szóbeli szerződésre hivatkozni.
Kapcsolódó tartalom
- Hová és hogyan kell bejelentkezni, ha önkéntest kíván fogadni a szervezet?
- Milyen szervezet fogadhat önkéntest?
- Milyen értékben kell kiszámolni az önkéntes munka értékét?
- Ki lehet önkéntes?
- Milyen juttatások adhatók az önkéntesnek?
- Mikor nem elég a szóbeli megegyezés, azaz mikor kell önkéntes szerződést kötni?
- Milyen speciális körülményeket kell figyelembe vennie a civilszervezetnek, ha valaki önkéntesként kezd dolgozni nála?
- Lehet-e egyesületi tag, tisztségviselő önkéntes? Lehet-e alapítvány kurátora önkéntes?
- Hogyan szűnik meg az önkéntes szerződés?
- Milyen nyilvántartást kell vezetni az önkéntesekről?
- Mi nem minősül közérdekű önkéntes tevékenységnek?
- Önkéntesség esetében mit jelent a 'nem Köt. alapján nyilvántartott fogadó szervezet'?
- Mi tekinthető önkéntes tevékenységnek?
- Mit tartalmaz az önkéntes szerződés?